30 сентября – 1 октября, Москва
Умному бизнесу — умные технологии!
Рекрутмент
С рутинной работой рекрутеров сегодня успешно справляются роботы. Остается только настроить все системы под вашу компанию, чтобы получать поток целевых соискателей и собеседовать лучших. Найдем способы, как организовать процесс именно в вашей компании.
HR-аналитика
Цифры в бизнесе дают опору для успешного развития. И если вы уверенно обращаетесь с ними, то у компании есть фундамент для устойчивого роста. Анализируйте ключевые показатели для бизнеса, прогнозируйте эффективность, формируйте четкие HR-стратегии. Мы расскажем, как.
HR-маркетинг
Стандартные инструменты для продвижения бренда работодателя подходят не всем. Будем говорить о нестандартных подходах, поисках индивидуального стиля коммуникации с соискателями для решения задач компании, грамотном анализе воронки найма, оптимизации его стоимости и продвижении EVP.
Обучение
Как организовать обучение максимально эффективно? Что выбрать: онлайн-методы, очные курсы или смешанные форматы? Вы узнаете, как это решают лидеры рынка, и поймете, как выстроить профессиональный и личностный рост сотрудников внутри вашей организации.
Хедлайнеры 2019
Ричард Мосли
Глобальный вице-президент по стратегии Universum
Эрик ван Вульпен
Основатель Academy to Innovate HR
Карен Азулай
Сооснователь HRTech Nation,
HR Tech Евангелист
Руди де Вейле
Бизнес-стратег, футуролог, коуч и визионер,
The Futures Agency
Давид Ян
Со-основатель
Yva.ai Technologies
Ричард Мосли
Глобальный вице-президент по стратегии Universum
Эрик ван Вульпен
Основатель Academy to Innovate HR
Карен Азулай
Сооснователь HRTechnation.com
HRTech евангелист
Руди де Вейле
Бизнес-стратег, футуролог, коуч и визионер,
The Futures Agency
Давид Ян
Со-основатель
Yva.ai Technologies
Ричард Мосли
Глобальный вице-президент по стратегии Universum
Эрик ван Вульпен
Основатель Academy to Innovate HR
Карен Азулай
Сооснователь HRTechnation.com
HRTech евангелист
Руди де Вейле
Бизнес-стратег, футуролог, коуч и визионер,
The Futures Agency
Давид Ян
Со-основатель
Yva.ai Technologies
Спикеры
Ричард Мосли
Глобальный вице-президент по стратегии
Universum
Карен Азулай
Сооснователь HRTechnation,
HRTech Евангелист
HRTech Евангелист
HRTechnation.com
Эрик ван Вульпен
Основатель Academy to Innovate HR
AIHR Academy
Руди де Вейле
Бизнес-стратег, футуролог, коуч и визионер
The Futures Agency
Давид Ян
Со-основатель
Yva.ai Technologies
Елена Иванова
Директор по работе с персоналом
Tele2
Наталья Малеева
Директор по персоналу
Группа «М.видео – Эльдорадо»
Артак Оганесян
Заместитель генерального директора
EPAM
Георгий Георгиев
Директор по талантам
«Ростелеком»
Маргарита Соцкая
Главный эксперт Центра передовых технологий управления персоналом
«РЖД»
Дмитрий Трескунов
Руководитель направления по привлечению талантов
«Макдоналдс»
Анастасия Мизитова
Тренер-эксперт
«Энергия HR»
Валерия Айзен
Менеджер продуктов
HeadHunter
Галина Дейнекина
HR и бизнес аналитик, бизнес тренер
Deynekina HR&BA
Екатерина Мовсумова
Основатель
Mentorbot
Елена Логинова
Старший вице-президент, директор департамента по работе с персоналом
«Ренессанс Кредит»
Эдуард Бабушкин
Эксперт в HR-аналитике
Людмила Рогова
Руководитель направления «Дирекция по управлению человеческим капиталом»
«Альфа-Банк»
Марина Алексеева
Директор по работе с персоналом
«Лаборатория Касперского»
Наталья Володина
Директор по управлению корпоративными сервисами
Otto Group Russia
Ирина Спиридонова
Руководитель направления по построению репутации компании и вовлеченности сотрудников
«Макдоналдс»
Нина Осовицкая
Руководитель Бренд-центра
HeadHunter
Сергей Стрельченя
Менеджер по продукту
Skillaz
Артём Кульчаковский
Менеджер продуктов
HeadHunter
Людмила Белоглазова
Руководитель отдела по массовому подбору персонала в ОЦО
«МегаФон»
Василий Александров
Data Scientist
Московская школа управления СКОЛКОВО
Ярослав Слободской-Плюсинин
Руководитель направления
Московская школа управления СКОЛКОВО
Дмитрий Васильков
Сооснователь и генеральный директор
WhenSpeak
Анаит Говорина
Директор департамента по работе с персоналом
«Европлан»
Дарья Кузнецова
Руководитель отдела обучения и развития
QIWI
Александр Сотников
Старший проектный менеджер
QIWI
Виталий Степанов
Руководитель направления индивидуальных решений в виртуальной реальности
iVariant
Александр Бровко
Директор по продукту
Webinar.ru
Ксения Мартынова
Управляющий директор, начальник управления привлечения и отбора талантов
Сбербанк
Евгения Калабухова-Солодкая
Руководитель направления рекламных продуктов
HeadHunter
Ольга Владимирова
Начальник Управления технологического обучения
Московский городской Университет управления Правительства Москвы
Василий Фивейский
Ректор, кандидат психологических наук
Московский городской Университет управления Правительства Москвы
Ирина Моделкина
Консультант
Бренд‑центр HeadHunter
Александр Фридланд
Основатель
VENTRA
Георгий Иващенко
Ведущий аналитик
VENTRA
Оксана Фетисова
Директор Корпоративного университета
МТС
Юлия Кузнецова
Руководитель направления адаптации и внедрения стратегических проектов ДМС
«АльфаСтрахование»
Юлия Немова
Менеджер проектов по оценке, обучению и развитию руководителей, корпоративный коуч
Ирина Патрикеева
Старший специалист по подбору персонала
BCG
Елена Зельдина
Менеджер проектов
Бренд‑центр HeadHunter
Анна Минич
Старший специалист по развитию бренда работодателя
BCG
Саори Сакагути
Координатор по социальным сетям
BCG
Юлия Трясунова
Руководитель отдела подбора и адаптации
Inventive Retail Group
Илья Федосов
Директор по развитию рекрутмента
Mail.ru Group
Марина Хадина
Директор департамента HR-автоматизации
HeadHunter
Наталья Овчинникова
Руководитель по подбору персонала
BCG
Оксана Орлова
Директор по персоналу
Tom Tailor Россия
Арик Ахвердян
Генеральный директор
VCV
Диана Сухова
Менеджер проектов
Бренд‑центр HeadHunter
Марта Кутузова
Генеральный директор
Yva.ai Technologies
Игорь Трофимов
Креативный директор employer-брендингового агентства
makelove
Наталья Данина
Руководитель направления исследований заработных плат, компенсаций и льгот
HeadHunter
Анна Шилкина
Консультант
Atsearch Group
Татьяна Гусева
Руководитель группы продвижения бренда работодателя
«Лаборатория Касперского»
Борис Вольфсон
Директор по развитию
HeadHunter
Полина Хабарова
HR-директор
КРОК
Алексей Сидорин
Руководитель HR-Tech и управления знаниями
КРОК
Дмитрий Рафальский
Основатель
Braininglab Employer Creative Agency
Александр Сидоров
Руководитель направления анализа данных
HeadHunter
/
Условия участия
55 000
рублей
Все цены включают НДС
1 548
белорусских рублей
Все цены включают НДС
330 000
тенге
Все цены включают НДС
В стоимость входит:
- Аккредитация на два дня саммита
- Именной сертификат об участии
- Кейтеринг
- Пакет материалов
- Ежегодный Альманах HeadHunter 2019
- Доступ ко всем презентационным материалам
5 причин быть с нами
Нетворкинг
Знакомьтесь с максимальной пользой. Вас ждет сразу несколько форматов нетворкинга.
— Новая платформа для знакомств:
удобное приложение, где вы сможете назначить важные для вас встречи;
— Комфортные митинг-поинты:
общайтесь в уютной и дружественной атмосфере за чашкой кофе или чая;
— Чат HR Digital в Telegram:
живое обсуждение выступлений и мастер-классов, обмен мнениями с коллегами.
- t.me/hrdigital
Отзывы участников
Я за качество контента, открытый диалог о лучших и неудачных практиках и разумное использование экспертизы компаний из разных стран. Все это возможно, когда спикеры выбраны бережно, работа с контентом проведена качественно и создана атмосфера для диалога и обмена опытом. В 2018 организаторы саммита HR Digital успешно с этим справились. Уверена, в 2019 году удастся еще повысить планку и сделать лучшее мероприятие по digital в HR.
HR Digital саммит — очень полезное мероприятие для HR-специалистов. Есть возможность собрать «богатый урожай кейсов» как компаний-лидеров из разных индустрий, так и услышать опыт организаций среднего размера. Помимо кейсов, на саммите есть формат прикладных практикумов, в ходе которых можно отработать внедрение актуальных инструментов и технологий. Изюминкой мероприятия являются HR-гуру с мировым именем — в 2018 приезжал сам Джош Берсин — проводил обзор трендов и практический семинар. Было ярко, насыщенно и полезно, 2 дня провела с толком.
Я получила удовольствие от посещения саммита HR Digital 2018, все было на высшем уровне: от организации до контента.
Было записано много полезных тезисов, получено большое количество полезных инсайтов и вдохновения.
Отдельное спасибо за возможность услышать иностранных спикеров.
Однозначно рекомендую к посещению саммит HR Digital 2019 всем неравнодушным к личному развитию и своей компании. Увидимся! :)
Было записано много полезных тезисов, получено большое количество полезных инсайтов и вдохновения.
Отдельное спасибо за возможность услышать иностранных спикеров.
Однозначно рекомендую к посещению саммит HR Digital 2019 всем неравнодушным к личному развитию и своей компании. Увидимся! :)
Саммит с каждым годом становится все лучше и лучше. Каждое мероприятие HeadHunterпроходит на самом высоком уровне и в особой атмосфере.
Я лично получила очень полезный опыт и огромное удовольствие, выступая перед продвинутой аудиторией саммита в качестве спикера, и ещё большее в качестве слушателя.
Спасибо всем причастным за возможность поделиться опытом с коллегами, за знакомство с интереснейшими практиками и новые качественные профессиональные связи!
Я лично получила очень полезный опыт и огромное удовольствие, выступая перед продвинутой аудиторией саммита в качестве спикера, и ещё большее в качестве слушателя.
Спасибо всем причастным за возможность поделиться опытом с коллегами, за знакомство с интереснейшими практиками и новые качественные профессиональные связи!
Саммит HR Digital будет полезно посетить и HR, и ключевым экспертами из бизнеса, чтобы быть в курсе последних международных и российских трендов на рынке. Это обмен опытом с коллегами по отрасли через конкретные кейсы, а также площадка для обсуждения новых проектов с самыми прогрессивными компаниями-работодателями.
Среди всех мероприятий для HR-сообщества в России, саммит HR Digital для меня является одним из лучших. Это всегда качественная программа как с точки зрения выбора тем, так и подбора спикеров (международных и ключевых российских экспертов), это не менее интересный состав гостей (море полезных знакомств и тем для обсуждений в перерывах) и конечно, безупречная организация – честно признаться, на саммите я подсматриваю фишки, которые можно повторить на внутренних мероприятиях. Каждый год с нетерпением жду конференции, чтобы подпитаться новыми идеями!
Вместе с коллегой были на саммите HR Digital 2016. Организация саммита была отличная, как и все мероприятия, которые проводит компания HeadHunter. Спикеры — интересные, темы — актуальнейшие, подача информации — динамичная. Самыми познавательными для нас стали второй день саммита и работа по секциям. Коллеги из других компаний делились своими успешными кейсами в области HR-брендинга, HR-аналитики и digital-рекрутинга. Ждем не менее актуальных тем и профессиональных спикеров на осеннем саммите 2017 г. и планируем принять участие в нем уже более расширенным составом.
Рекомендую саммит HR Digital всем, кто хочет достигать в работе большего и быть в курсе актуальных трендов в HR-сфере. Всем,
кому интересно
расширение горизонтов и взгляд за пределы HR-практик, так как обсуждаемые на саммите темы затрагивают в более широком
смысле как маркетинг, рекламу,
брендинг, так и IT и software-решения. А еще саммит — это приятная атмосфера, общение с коллегами и новые знакомства.
Для развития бизнеса нужно делать выводы на основе достоверной информации. В условиях информационного перенасыщения важно
иметь проверенные
инструменты для определения самого главного. Два дня Международного саммита HR Digital обеспечивают глубокое погружение в
практику ведущих компаний
в сфере «оцифровки» HR-процессов. Это дает возможность найти лучшие решения для работы.
Уже участвуют
Место проведения
30 сентября – 1 октября
Hyatt Regency Petrovsky Park
Москва, Ленинградский проспект, д.36, стр.33
Партнеры
Информационные партнеры
HR Digital 2018
